Werkstudent (w/m/d) Social Media und digitale Entwicklung

Unser Team "Digitales und Entwicklung" ist die digitale Schaltzentrale von manager magazin und Harvard Business manager. Es teilt sich in drei Bereiche auf: den Newsdesk, die Entwicklung und Social Media. Unsere Marken stehen für Qualität und tiefe Recherchen, diesen Journalismus setzen wir mit unseren Redakteuren und Redakteurinnen auf all unseren digitalen Kanälen um, auf der Webseite, in der App, auf unseren Social-Media-Kanälen, in Podcasts, Newslettern und digitalen Events. Wir recherchieren und schreiben News und Hintergrundartikel, wir gestalten Geschichten als Social-Storys, stehen für Videos vor der Kamera – und halten stets Ausschau nach neuen Entwicklungen.

Deine Aufgaben

• Du unterstützt das Social-Media-Team des manager magazins und des Harvard Business managers bei der Produktion von Social-Media-Inhalten
• Du schreibst und gestaltest hierzu Social Media Stories (und stehst dafür u.a. vor der Kamera)
• Du arbeitest mit technischen Tools zur Erstellung von Text-, Grafik-, Audio- und Video-Formaten
• Du unterstützt unser Social-Media-Team und unser Entwicklungsteam bei der Planung neuer Formate, wertest dafür Daten aus, analysierst den Markt und erstellst Präsentationen

Dein Profil

• Du bist eingeschriebene:r Vollzeitstudent:in, hast Interesse an Wirtschafts- sowie Wissenschaftsjournalismus und konntest bereits Erfahrungen in einer Redaktion sammeln
• Du verfügst über ein gutes Gespür für Social-Media-Trends und -Formate und weißt, wie Inhalte plattformgerecht, präzise, ansprechend und zielgruppenorientiert aufbereitet werden
• Du kannst sehr gut organisieren, arbeitest selbstständig und verantwortungsbewusst
• Du hast idealerweise schon mit Software zur Erstellung von Social-Media-Inhalten gearbeitet, wie beispielsweise Audio- und Video-Schnittprogrammen, Grafik-Programmen und Posting-Tools
• Du bringst ein ausgeprägtes Sprachgefühl und hohe Textsicherheit mit und kannst komplexe Inhalte stilistisch klar und ansprechend aufbereiten

Wir bieten

• Verantwortungsvolle und vielseitige Aufgaben und Gestaltungsmöglichkeiten in einem der führenden Medienhäuser Deutschlands
• Flexible Arbeitszeiten, die sich gut mit deinem Stundenplan vereinbaren lassen. Wichtig ist nur, dass sich deine Stunden mit den Kernarbeitszeiten der Redaktion (9-16 Uhr) überschneiden.
• Ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz in der Hafencity sowie die Möglichkeit, auch mobil zu arbeiten
• Attraktive Nebenleistungen (z.B. kostenfreier Sportclub im Verlag, bezuschusstes Essen in der SPIEGEL-Kantine)
• Freier Zugriff auf die komplette Produktwelt der SPIEGEL-Gruppe
• Tiefgaragenstellplätze, auch für Fahrräder, und Lademöglichkeiten für E-Mobile

Die SPIEGEL-Gruppe als Arbeitgeber

Die SPIEGEL-Gruppe ist eines der angesehensten deutschen Medienhäuser. Mit unseren 1400 qualifizierten und hoch motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern stehen wir für Qualitätsjournalismus in allen Medienbereichen. Unsere Print-Magazine, TV-Produktionen und Online-Angebote nehmen eine herausragende Stellung in der deutschen Medienlandschaft ein.

manager magazin ist das führende deutschsprachige Medium für Menschen, die in und mit der Wirtschaft etwas erreichen wollen. Investigative Recherchen zu deutschen und internationalen Unternehmen decken Missmanagement auf und identifizieren frühzeitig die wichtigsten Trends und relevanten Entscheidungsträger. Die Recherchen veröffentlichen wir täglich und digital sowie einmal monatlich als Magazin.

In den Unternehmen der SPIEGEL-Gruppe erscheinen außerdem: DER SPIEGEL – das ist sowohl die führende Nachrichten-Site im deutschsprachigen Internet als auch – in gedruckter Form – Deutschlands bedeutendstes und Europas auflagenstärkstes Nachrichten-Magazin, das renommierte Wirtschaftsmagazin Harvard Business manager sowie unter der Marke SPIEGEL TV eine Vielzahl anspruchsvoller Fernsehformate.

Wir fördern eine Kultur, die sich durch Respekt, Offenheit und Chancengleichheit auszeichnet und sind überzeugt, dass Vielfalt unsere tägliche Arbeit und unsere journalistischen Angebote bereichert. Deshalb begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen - unabhängig von ethnischer oder sozialer Herkunft, Geschlecht, Behinderung, Religion, Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität.